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SCC — Sucesso Corretora de Seguros

Seguros para empresas

Acidentes de trabalho

Cobertura das consequências de acidentes ocorridos no exercício da actividade laboral. A aceitação e o custo dependem da função declarada e das condições de trabalho.

Informação que vamos pedir

  • Sector e funções reais dos colaboradores
  • Número de colaboradores por função
  • Existência de subcontratados
  • Registo de sinistralidade anterior

Não pedimos número de identidade, dados bancários nem documentos no primeiro contacto.

Riscos que responde

O que este seguro procura proteger.

A contratação depende da avaliação e aceitação da seguradora. A Sucesso não decide nem paga sinistros.

  1. 01

    Exposição por função

    Equipas no terreno, obra, transporte ou produção apresentam exposição distinta do trabalho administrativo.

  2. 02

    Cumprimento legal e contratual

    Clientes de médio e grande porte exigem com frequência comprovação de cobertura de acidentes de trabalho.

  3. 03

    Obrigação com o colaborador

    Para além da exposição legal, existe a responsabilidade reputacional e social da empresa.

Âmbito possível

O que pode estar incluído — e o que deve ser verificado.

As opções abaixo são pontos de partida frequentes. A composição final depende das condições da seguradora para o seu caso.

Coberturas a avaliar

  • Morte e invalidez por acidente de trabalho
  • Despesas de tratamento e recuperação
  • Incapacidade temporária, conforme condições
  • Extensão a deslocações em serviço, quando prevista

Exclusões, limites e cuidados

  • As funções declaradas devem corresponder às funções efectivas.
  • O sector, a formação e o equipamento de segurança são avaliados.
  • Subcontratados podem ou não estar incluídos, conforme a apólice.
  • A tabela de capitais e a graduação de invalidez são definidas no contrato.

Para quem costuma fazer sentido

  • Construção civil e obras públicas
  • Transporte e logística
  • Indústria e produção
  • Serviços com equipas no terreno

Próximo passo

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Fale connosco no WhatsApp. Explicamos as condições antes de qualquer decisão.

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